教師，由于工作穩定，工資福利都尚可，所以成為不少父母眼中的好職業。想要成為教師的第一步，那就是要先考下教師資格證，之后就可以選擇去考教師編或者是去應聘上崗了。不過在應聘教師的時候，年輕人也會比較糾結，到底是當公辦教師好還是私立教師好呢?
一、收入對比
公辦學校教師工資由財政全額發放，一般由崗位工資、薪級工資、績效工資、農村補貼等構成，教師職稱與教齡在很大程度上決定了教師的工資水平，職稱越高，教齡越長，收入越多。
民辦學校教師工資由老板說了算，一般由基本工資、課時工資、業績工資、全勤獎、校齡補貼等構成，與教師的課時量、教學成績有很大關系，基本實現“多勞多得”、“優績優酬”。
整體上，同水平的民辦學校工資待遇高于公辦學校，因為公辦學校義務教育階段是不收費的，而私立學校是高收費，在工資的發放上有更多的自主權，用高收入來吸引優秀教師。
二、工作強度對比
公辦學校一般無寄宿生的學校不用上早、晚自習，若不擔任班主任，可以按時上、下班，周末一般為“雙休”，時間上更加自由，假期加班的機會比較少；民辦學校以家長為上帝，對學校和老師期望值比較高，活動多，工作強度大，周周有活動，月月有測評，靠成績說話，以招攬更多的生，休息時間很少。
三、穩定性對比
公辦學校有編制，社會保障機制比較完善，五險一金能按時足額繳納，教師流動性不大，可以說是旱澇保收，隨著國家對教育優先發展戰略的實施和教師待遇的兌現，教師的平均工資待遇將超過當地公務員；私立學校教師流動性比較大，是一個雙向選擇的過程，沒有歸屬感，假如私立學校合并、倒閉后，需要另謀生路。
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